دانلود رایگان


پاورپوینت مجتمع مسکونی ارمس مشهد و زیتون اصفهان - دانلود رایگان



دانلود رایگان

دانلود رایگان پاورپوینت مجتمع مسکونی ارمس مشهد و زیتون اصفهان فایل پاورپوینت مجتمع مسکونی ارمس مشهد و زیتون اصفهان،در حجم 41 اسلاید قابل ویرایش،همراه با یک هدیه ویژه.

در این فایل دو نمونه از مجتمع های مسکونی داخلی مورد بررسی و تحلیل قرار گرفته شده است.

مجتمع مسكوني ارمس
محل احداث: جاهد شهر مشهد کارفرما: گروه انبوه سازان ارمس
مهندس معمار: مهندس محسنی و همکاران عنوان:مجموعه استیجاری امامیه مشهد
اجرا: شرکت های ساختمانی اثار طوس و رودلویل و مشهد پی و سازه شرق
مساحت زمین: 25800متر تعداد واحد: 1200
زیربنای کل:62000متر درصد اشغال:45%-50%
معرفی مجموعه مسکونی زیتون اصفهان
این مجتمع جهت سکونت 500 خانواده کم درامد
درمحله ای ارزان قیمت طراحی شده است

محل احداث پروژه:اصفهان –خیابان رزمندگان
طراح معماری: مسعود محمدی
مساحت زمین : 32000 مترمربع
مساحت زیر ساخت: 73800 متر مربع
تعداد اپارتمان : 509 واحد
اغاز طراحی:1378 شروع ساخت:1380

این فایل با فرمت پاورپوینت در 41 اسلاید قابل ویرایش با تصاویر و نقشه تهیه شده است.

هدیه محصول:
فایل WORD استانداردهای طراحی مجتمع مسکونی(18صفحه)




دانلود پاورپوینت مجتمع مسکونی ارمس مشهد و زیتون اصفهان


مجتمع مسکونی ارمس مشهد و زیتون اصفهان


پاورپوینت مجتمع مسکونی ارمس مشهد


پاورپوینت مجتمع مسکونی زیتون اصفهان


مطالعات تطبیقی داخلی


امامیه مشهد


پاورپوینت مجتمع مسکونی ارمس مشهد و زیتون اصفهان


مقاله


پاورپوینت


فایل فلش


کارآموزی


گزارش تخصصی


اقدام پژوهی


درس پژوهی


جزوه


خلاصه


مشخصات فایل(پاورپوینت تجزیه تحلیل ویلای مدرن آنا و سعید در ...

دانلود فایل پاورپوینت بررسی و تحلیل شهرک مسکونی زیتون اصفهان ، در حجم 34 اسلاید قابل ویرایش ، همراه با یک هدیه ویژه. مشخصات فایل تعداد صفحات34حجم3274/513 کیلوبایت فرمت فایل اصلیpptx توضیحات کامل پاورپوینت بررسی و تحلیل شهرک ...

مشخصات فایل(پاورپوینت تجزیه تحلیل ویلای مدرن آنا و سعید در ...

دانلود فایل پاورپوینت بررسی و تحلیل شهرک مسکونی زیتون اصفهان ، در حجم 34 اسلاید قابل ویرایش ، همراه با یک هدیه ویژه. مشخصات فایل تعداد صفحات34حجم3274/513 کیلوبایت فرمت فایل اصلیpptx توضیحات کامل پاورپوینت بررسی و تحلیل شهرک ...

پاورپوینت بررسی تاثير میکروسیلیس و ماده هوازا بر مقاومت فشاری و همگنی بتن سبک EPS

پاورپوینت ارگونومی و دكوراسيون داخلی در هتل

دانلود خلاصه کتاب مستندسازی تجربیات مدیران / دکتر سعید جعفری مقدم / موسسه تحقیقات و آموزش مدیریت

بررسی تاریخچه کشاورزی

پاورپوینت بازسازی و نوسازی شهر بث

تست هوش IQ Test

، تاریخ و عنوان كار آورده میشود. كسانی كه تجربه كاری طولانی و ممتد دارند معمولاً از این نوع رزومه استفاده میكنند.
نوع دیگر رزومه، رزومه عملكردی (Functional) است در این نوع رزومه ، نویسنده بر دستاوردها و تواناییهای شغلی خود تأكید میكند و آنها را در دستههایی مثل مدیریت، رهبری، طراحی و سایر مهارتها و تواناییها مرتب میكند. چنین رزومهای برای كسانی كه به تازگی فارغ التحصیل شده اند یا تجربه كاری زیادی ندارند و یا میخواهند زمینه كاری خود را تغییر دهند، مناسب است.
 تا جایی که امکان دارد سعی کنید از تركیب هر دو قالب رزومه استفاده کنید . یعنی هر 2 بخش سوابق شغلی و تواناییها و تخصصها را در رزومه گنجاند.



نکاتی مهم در مصاحبه های شغلی:
مهارت در ارتباط نوشتاری، یکی از مهارت‌های اساسی زندگی پس از فراغت از تحصیل است. آن را به خوبی فرا بگیرید.
نوشتن یک درخواست کار خوب، قسمت مهمی از پیدا کردن یک شغل است. سعی کنید الگوی خوبی به عنوان قالب تهیه درخواست کار بیابید و آن را طبق نیاز خود اصلاح کنید.
ظاهر فرم‌ها و درخواست‌های کار بسیار مهم است.
از امکانات نرم‌افزارهای رایانه ای حتما استفاده کنید.

از درخواست‌ های کاری که برای سازمان‌ های مختلف ارسال می‌کنید، حتما یک کپی تهیه و پییش خود نگهداری کنید. این کپی زمانی که برای مصاحبه فراخوانده می‌شوید، می‌تواند به شما کمک کند. آن را حتما قبل از مصاحبه بررسی و پاسخ‌های خود را مرور کنید. بسیاری از سولات مصاحبه از متن همین درخواست کار استخراج می‌شود.

ارتباط چهره به چهره در زندگی اهمیت خاصی دارد. اگر بتوانید با رزومه کاری خوب افراد دیگر را قانع کنید، در ارتباط رودررو پیروز شده‌اید. و یافتن یک شغل مناسب به یک مصاحبه خوب، ایجاد ارتباط چهره به چهره و نهایتا توانایی قانع کردن کارفرما بستگی دارد. با تمرین و آزمایش و خطا می‌توانید این مهارت‌ها را بیاموزید.

بعضی اوقات در مصاحبه‌ها از مصاحبه شونده خواسته می‌شود که کمی درباره خودش صحبت کند. پاسخگویی به سوالات باز شبیه این مشکل‌تر از پاسخگویی به سوالات مستقیم است. تمرین کنید که بتوانید در حد ۳ دقیقه توضیحی کوتاه درباره گذشته و تحصیلات خود ارائه کنید.

برای سوالی شبیه اینکه «چرا ما باید شما را استخدام کنید» که این روزها به نوعی در مصاحبه‌های استخدامی پرسیده می‌شوند، پاسخ مناسبی بیابید.

در فرصت‌های شغلی، رفتارهای اجتماعی مناسبی از خود بروز دهید. کارفرماها فقط به خاطر مدرک دانشگاهی شما را استخدام نمی‌کنند.

اگر نتوانستید یک شغل تمام‌وقت به دست آورید، به شغل‌های موقت بپردازید. به این وسیله می‌توانید مسوولیت‌ پذیری و درستکاری خود را نشان دهید که موجب یافتن شغلی تمام وقت خواهد شد.

دانلود فایل



اصول طراحی آنتنهای حلقوی

پاورپوینت ديدمان پردازي در تفكر استرات‍ژيك

پاورپوینت بررسی هندسی خانه بروجردیها